Data Ops Ingenieur

"Die Qualität der Kandidaten von Jomigo und die Geschwindigkeit, mit der sie vermittelt werden, sind wirklich erstaunlich! Nach mehreren erfolgreichen Einstellungen haben wir uns für Jomigo als unseren bevorzugten Rekrutierungspartner entschieden. Ich kann ihren service sehr empfehlen."

Mario Riedinger
Recruiting Manager
9
Kandidaten:innen
2 Wochen
Zeit zu liefern
6 Wochen
Einstellungsprozess
Tech
Position

Über

Mabanaft ist ein führendes unabhängiges und integriertes Energieunternehmen. Sie bieten ihren Kunden innovative Energielösungen für ihre Bedürfnisse in den Bereichen Transport, Heizung und Industrie. Sie engagieren sich proaktiv für die Energiewende und verpflichten sich, ihre Geschäfte in einer wirtschaftlich, ökologisch und sozial verantwortungsvollen Weise zu führen.

Herausforderungen

  • Wir haben mit drei anderen Headhunting-Agenturen zusammengearbeitet, waren jedoch nicht zurfrieden mit den vorgestellten Kandidat:innen
  • Drei Monate lang erfolgloses Active Sourcing und Screening von Bewerbern aus Jobportalen
  • Fehlendes internes Personal für die Personalbeschaffung

Wie wir geholfen haben

  • Sofort wurden 3 Top-Talentscouts mit Expertise in der Tech-Rekrutierung zugewiesen und begannen sofort mit der aktiven Kandidatensuche
  • Regelmäßiger Austausch mit dem Einstellungsmanager, um die Suchstrategie basierend auf dem Marktfeedback anzupassen
  • Enge Kontakte zu Talentscouts und gelegentlich auch zu Kandidaten, um die Interaktion und Effizienz zu steigern
  • Wöchentliche Anrufe (mindestens), um den Fortschritt der Kandidaten genau zu verfolgen.
Review der Fallstudie
Einstellung eines erfahrenen Data Ops Engineer mit Spezialisierung auf den Energiesektor.
Industrie
Energie-Lösung
Angaben zum Unternehmen
  • Gegründet: 1913
  • Mitarbeiter: 1.400 (Mabanaft und Tochtergesellschaften)
  • Standorte: Bendorf, Duisburg, Frankfurt/Main, Karlsruhe, Hamburg